Unete a nuestro equipo

North Texas Food Bank es un equipo de donantes, voluntarios, socios sin fines de lucro y empleados cuya misión es cerrar la brecha del hambre en el norte de Texas proporcionando acceso a alimentos nutritivos. Buscamos miembros del equipo que adopten nuestra misión y valores fundamentales.

Buscamos candidatos que valoren:

Integridad

Somos responsables, comprometidos y luchamos por la excelencia.

Compasión

Estamos enfocados en la misión, somos apasionados y defensores de quienes nos necesitan.

Colaboración

Somos innovadores, trabajamos en equipo y estamos comprometidos con el respeto a los demás.

 

Beneficios:

Desde el seguro médico pagado hasta el tiempo libre pagado hasta nuestro programa de asistencia para empleados, trabajamos arduamente para asegurarnos de que todos los empleados se sientan apoyados y animados. En última instancia, es el equilibrio entre el trabajo y la vida familiar lo que hace que el equipo sea más feliz y saludable. Para mostrar nuestro compromiso con nuestros empleados, estamos orgullosos de ofrecer un paquete integral de beneficios como una adición significativa a la compensación total.

Ofertas de NTFB:

  • 100% seguro médico, dental, oftalmológico, por discapacidad a corto plazo y de vida básico pagado
  • Tiempo libre pagado y 11 vacaciones pagadas al año
  • Seguro de vida suplementario
  • Discapacidad a largo plazo
  • Cuentas de gastos flexibles
  • Licencia parental remunerada
  • Contribuciones automáticas al plan de jubilación 403 (b) del empleador
  • Elegibilidad de bonificación
  • Oportunidades de formación y desarrollo
  • Programa de asistencia al empleado
  • Bienestar y eventos sociales
  • Reembolso de matricula
  • Programa de reconocimiento de empleados

* Los beneficios variarán según el tipo de empleo y están sujetos a cambios a discreción de NTFB.

North Texas Food Bank es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y apoya un entorno laboral diverso e inclusivo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta las características protegidas, incluida la raza, el color, la religión, la edad, el sexo, el origen nacional, el estado de discapacidad, la genética, el estado de veterano protegido, la orientación sexual, la identidad o expresión de género o cualquier otra característica protegida. por las leyes federales, estatales o locales.

Los solicitantes deben estar autorizados actualmente para trabajar en los Estados Unidos para cualquier empleador.

¿Preguntas?

Por favor contactar Recursos humanos.